ATENTO ESCALADA - Analista de Recrutamento e Seleção Pleno
Descrição da vaga
Você é um expert em recrutamento e seleção de vagas operacionais, desde o levantamento de perfil, até a oferta ao candidato selecionado?
Se as suas respostas foram sim, estamos procurando por você!
Responsabilidades e atribuições
- Levantamento e entendimento de perfis em parceria com o solicitante da vaga, identificando as competências importantes ao cargo;
- Conhecer a cultura organizacional da empresa, nossos objetivos e estratégias;
- Divulgação das vagas;
- Triagem e hunting;
- Entrevistas por competência;
- Elaboração de laudos e pareceres comportamentais;
- Envio de relatórios para clientes e acompanhamento dos processos seletivos junto a eles.
Requisitos e qualificações
Ser Funcionário Atento há no mínimo 9 meses (consultar tabela de movimentação da Normativa e os cargos elegíveis– NI-002);
Cargos Elegíveis: Analista Júnior
Ensino superior completo ou em curso atualizado no pessoas online no ato da Inscrição.
Experiência em recrutamento e seleção de vagas operacionais;
Habilidade para lidar com grande volume de vagas;
Perfil consultivo, voltado para melhoria contínua da área;
Informações adicionais
Horário de Trabalho
Das 09h às 18h
Salário
R$ 2.400,00
Jornada de Trabalho
200 horas mês| 5x2 - segunda a sexta
Modelo de trabalho: Híbrido
Local de Trabalho: Vaga elegível para qualquer estado.
Observação: As avaliações serão realizadas somente com os candidatos que realizarem todas as etapas do processo, por isso realize-as o quanto antes!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Requisitante
- Etapa 5: Pesquisa Satisfação
- Etapa 6: Contratação
Na Atento você encontra mais do que busca!
Olá, seja bem vindo a próxima etapa da sua carreira profissional!
Na Atento, apostamos sempre no desenvolvimento das nossas pessoas e trabalhamos há mais de 20 anos para criar oportunidades, venha evoluir junto com a gente! Aqui você encontrará todas as vagas disponíveis do ESCALADA!
Para se cadastrar, é importante que você atenda todos os pré-requisitos solicitados para a vaga a qual deseja concorrer por isso é importante ler atentamente o anúncio da vaga. Mantenha todos os seus dados atualizados e completos, principalmente a sua escolaridade que está cadastrada no Pessoas Online (se necessário atualização, acessar: Service Desk > Aplicações Corporativas > Pessoas Online > Processo Atualização Cadastral).
Você poderá se cadastrar apenas em uma vaga por vez que estiver disponível em nossa página, nossos analistas analisarão todos os critérios de elegibilidade e você receberá a comunicação para a realização de todas as fases do processo seletivo via portal e e-mail cadastrado.
Atenção aos critérios para se candidatar as vagas:
• Não ser estagiário ou aprendiz;
• Nota do Time to Talk Good ou acima;
• Ter o tempo mínimo de empresa/função atual exigidos de acordo com a vaga (verificar detalhes na política de recrutamento interno, normativas o manual do escalada disponíveis no A1).
• Para funcionários do Infinity será considerado nota de ABS de 15% na ausência de nota do TTT (em caso de reprovação por nota, favor acionar seu líder).
Acesse também o Carreira 10 - o podcast que te ajuda crescer profissionalmente!