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Candidaturas encerradas

ATENTO ESCALADA - Team Leader II (Bilingue Inglês) - Unidade Nova São Paulo (Zona Sul)

Descrição da vaga

O Team Leader é responsável por liderar uma equipe de atendimento bilíngue, garantindo um excelente nível de serviço aos clientes em diferentes idiomas. Supervisiona as atividades diárias, oferece apoio e orientação ao time, realiza a gestão de desempenho e promove um ambiente de trabalho colaborativo.

Além disso, o Team Leader é responsável por garantir a qualidade do atendimento ao cliente, coordenar programas de treinamento e desenvolvimento e assegurar o cumprimento das métricas estabelecidas pela empresa.

Responsabilidades e atribuições


  • Liderar e orientar a equipe de atendimento bilíngue
  • Supervisionar as atividades diárias do time
  • Identificar oportunidades de desenvolvimento para os membros da equipe
  • Realizar sessões de capacitação, workshops e treinamentos individuais
  • Monitorar os KPIs da operação
  • Distribuir estratégias e transmitir as melhores práticas aplicadas na equipe
  • Controle de PAID/ABS

Requisitos e qualificações

Vaga exclusiva para funcionários que atendem as operações de Meta


  • É necessário conhecimento técnico do produto
  • Ser funcionário da Atento por pelo menos 9 meses (o período pode variar conforme critérios de promoção descritos no regulamento de Cargos e Salários – NI-002 – disponível na intranet da Atento)
  • Ter, no mínimo, Ensino Superior em andamento (com escolaridade atualizada no PESSOAS ONLINE)
  • Ter pontuação mínima de 100 no Time To Talk (bom desempenho)
  • Desejável experiência como Supervisor de Operações/Líder de Equipe
  • Desejável conhecimento em PDCA e 5W2H
  • Conhecimentos intermediários ou avançados no pacote Office
  • Disponibilidade para trabalho presencial
  • Espanhol fluente/nativo (haverá testes)
  • Inglês avançado ou intermediário
  • Preferencialmente morar próximo à Unidade Nova São Paulo (Zona Sul)

Informações adicionais

Salário


R$ 4.200,00


Horário de trabalho

• Das 12:00 às 21:00


Escala


200 horas por mês | Escala 5x2, com descanso variável


Local de trabalho: Home Office


Sede Operacional: Av. Cecília Lottenberg, 303 – Chácara Santo Antônio (Zona Sul), São Paulo – SP, 04719-030, Brasil

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Prova de Idioma
  5. Etapa 5: Entrevista con requisitante
  6. Etapa 6: Contratação

Na Atento você encontra mais do que busca!

Olá, seja bem vindo a próxima etapa da sua carreira profissional!



Na Atento, apostamos sempre no desenvolvimento das nossas pessoas e trabalhamos há mais de 20 anos para criar oportunidades, venha evoluir junto com a gente! Aqui você encontrará todas as vagas disponíveis do ESCALADA!

 

Para se cadastrar, é importante que você atenda todos os pré-requisitos solicitados para a vaga a qual deseja concorrer por isso é importante ler atentamente o anúncio da vaga. Mantenha todos os seus dados atualizados e completos, principalmente a sua escolaridade que está cadastrada no Pessoas Online (se necessário atualização, acessar: Service Desk > Aplicações Corporativas > Pessoas Online > Processo Atualização Cadastral). 

 

Você poderá se cadastrar apenas em uma vaga por vez que estiver disponível em nossa página, nossos analistas analisarão todos os critérios de elegibilidade e você receberá a comunicação para a realização de todas as fases do processo seletivo via portal e e-mail cadastrado.

 

Atenção aos critérios para se candidatar as vagas:

• Não ser estagiário ou aprendiz;

• Nota do Time to Talk Good ou acima;

• Ter o tempo mínimo de empresa/função atual exigidos de acordo com a vaga (verificar detalhes na política de recrutamento interno, normativas o manual do escalada disponíveis no A1). 

Para funcionários do Infinity será considerado nota de ABS de 15% na ausência de nota do TTT (em caso de reprovação por nota, favor acionar seu líder).

  

Acesse também o Carreira 10 - o podcast que te ajuda crescer profissionalmente!

#01: Chegou o Carreira 10.
#02: Como me preparar para uma entrevista?
#03: Como trocar de área dentro da Atento?
#04: Como me preparar para alcançar cargos de gestão? (Entrevista com colaborador)
#05: Você sabe como participar de processos do Escalada?
#06: Você sabe como o Escalada ajuda a mudar a vida de nossos colaboradores?
#07: Como me preparar para um cargo de gestão? (Entrevista com colaborador)
#08: O que é preciso para fazer parte da área de planejamento?
#09: Você pediu e agora recebe! Veja o que tem de novidades e melhorias no Escalada.
#10: Você sabe o que faz a área de qualidade?
#11: Você sabe como funciona a trilha de carreiras no Grupo Atento?
#12: Qual o papel do Coaching para seu desenvolvimento?

#13: Conhecendo a área Global Systems