ATENTO ESCALADA - Analista de Treinamento Jr (Academia Atento) - Unidades Oliveira Coutinho / Sede
Descrição da vaga
Se você é um profissional apaixonado por Treinamento e antenado com as tendências de mercado e capaz de trabalhar em um ambiente dinâmico e em constante evolução? Se as suas respostas foram sim, Academia Atento – Aprendizagem Corporativa está procurando por você!
Responsabilidades e atribuições
- Governança da Plataforma de LMS, responsável pelas frentes de cadastro, atualização e controle dos treinamentos na plataforma de ensino.
- Controle e organização da agenda de treinamentos presenciais e online.
- Suporte na logística de treinamentos (reserva de salas, materiais, equipamentos e convites).
- Coleta, análise e atualização de dados sobre treinamentos realizados.
- Geração de relatórios gerenciais sobre participação e eficácia das capacitações.
- Atendimento aos colaboradores sobre dúvidas relacionadas a treinamentos, via e-mail e Teams.
- Apoio na comunicação interna sobre novas capacitações e campanhas de engajamento.
Requisitos e qualificações
Imprescindível:
- Tempo no cargo de acordo com a Normativa NI002;
- Cargos Elegíveis Especialista I e II, Assistente e Analista Jr;
- Ensino Superior Cursando atualizado no Pessoas Online;
- Ter experiência com treinamento
- Pacote Office intermediário (Excel, PowerPoint)
Desejável:
- Experiência prévia em atividades administrativas ou na área de Treinamento e Desenvolvimento.
- Conhecimento em plataformas de e-learning será um diferencial.
- Conhecimento básico em metodologias de aprendizagem e desenvolvimento.
Observação: O Cadastro na Gupy deve ser atualizado no ato da inscrição. (Cargo Atual Atento, escolaridade, experiências. etc...)
Informações adicionais
Salário
R$ 2.000,00
Horário de Trabalho
- Das 09h00 às 18h00
Jornada de Trabalho
200h mês | Escala 5x2
Modelo de Trabalho Híbrido: HOME OFFICE PART TIME 2 HOME X 3 UNIDADE - Oliveira Coutinho / Sede
Obs: As informações do cadastro (nome completo, cargo e currículo) devem ser atualizadas na plataforma no ato da Inscrição.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista com Requisitante
- Etapa 5: Contratação
Na Atento você encontra mais do que busca!
Olá, seja bem vindo a próxima etapa da sua carreira profissional!
Na Atento, apostamos sempre no desenvolvimento das nossas pessoas e trabalhamos há mais de 20 anos para criar oportunidades, venha evoluir junto com a gente! Aqui você encontrará todas as vagas disponíveis do ESCALADA (oportunidades abertas apenas para funcionários ATENTO e RBRASIL). Importante: funcionários ATENTO só podem se candidatar para vagas ATENTO e funcionários RBRASIL somente para vagas da RBRASIL, você identificará as vagas pelo nome do anúncio.
Para se cadastrar, é importante que você atenda todos os pré-requisitos solicitados para a vaga a qual deseja concorrer por isso é importante ler atentamente o anúncio da vaga. Mantenha todos os seus dados atualizados e completos, principalmente a sua escolaridade que está cadastrada no Pessoas Online (se necessário atualização, acessar: Service Desk > Aplicações Corporativas > Pessoas Online > Processo Atualização Cadastral).
Você poderá se cadastrar apenas em uma vaga por vez que estiver disponível em nossa página, nossos analistas analisarão todos os critérios de elegibilidade e você receberá a comunicação para a realização de todas as fases do processo seletivo via portal e e-mail cadastrado.
Atenção aos critérios para se candidatar as vagas:
• Não ser estagiário ou aprendiz;
• Nota do Time to Talk Good ou acima;
• Ter o tempo mínimo de empresa/função atual exigidos de acordo com a vaga (verificar detalhes na política de recrutamento interno, normativas o manual do escalada disponíveis no A1).
• Para funcionários do Infinity será considerado nota de ABS de 15% na ausência de nota do TTT (em caso de reprovação por nota, favor acionar seu líder).
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